|
|
Hoe kom je er in?
Vóór
je volledig lid bent van de communiteit ben je vaak een jaar verder. Je
begint met een informatiemiddag om de plek te leren kennen en de sfeer
op te snuiven. Pakt dat positief uit, dan doe je een paar keer een werkweek
mee. Daarin leer je de communiteitsleden wat beter kennen en kun je ervaren
hoe het ritme je bevalt.
Slaat dat bij je aan, dan kun je een sollicitatiebrief
schrijven.
Daarin vragen we je te motiveren waarom je
1. in een gemeenschap,
2. op een religieuze basis en
3. in verbondenheid met de natuur wilt leven en
werken.
Op grond van die brief kunnen we besluiten tot een nadere kennismakingtijd
óf een proefperiode.
In die kennsimakingstijd leef je helemaal
mee met de communiteit, je werkt mee en krijgt wat eigen verantwoordelijkheid.
We hebben dan van beide kanten wat meer tijd om dingen uit te zoeken door
je in de dagelijkse omgang te ervaren. In een proefperiode doe je ook
mee met de interne bezinning van de communiteit, die tijdens themadagen
meer inhoudelijke onderwerpen oppakt en de onderlinge relaties evalueert.
Als je dan nog steeds zin hebt en het allemaal óver en wéér
goed genoeg bevallen is, kunnen we samen besluiten met elkaar in zee te
gaan.
Je ziet het. We nemen er de tijd voor. En dat terwijl we eigenlijk zitten
te springen om versterking. Het toetreden tot de communiteit is een ingrijpend
proces. Zowel voor jou als voor de bestaande groep. De ervaring leert
dat we zorgvuldig samen iets op moeten bouwen dat duurzaam is. En dat
kost tijd en energie. Maar dan heb je ook iets moois!
|